🏠 ЛЕТНЯЯ УДАЛЁНКА: ВЕРНУТЬСЯ В РОДНОЙ ГОРОД И РАБОТАТЬ
Всё больше компаний в Испании разрешают летом работать из другого города — особенно в августе. Люди возвращаются в родные места, чтобы быть ближе к семье.
📊 По данным EPA (опрос рабочей силы) за 2025 год дистанционная работа бьёт рекорды:
• 15,6% работников работают удалённо
• 7,9% — больше половины недели
• 7,7% — время от времени
• 7 из 10 не могут: работа не позволяет
• Из остальных 30% половина не работает удалённо, потому что компания не разрешает
Компании используют гибкую летнюю удалёнку как «эмоциональную зарплату» — чтобы удержать людей, когда нельзя поднять оклад. Профсоюз UGT отмечает: это особенно ценят молодые работники и родители с детьми. А вот урезание дистанционки часто ведёт к конфликтам — пример Airbus это и показал.
Важно: гибкая удалёнка должна быть оформлена официально (в коллективном договоре или соглашении) и с гарантиями — например, правильное рабочее место, чтобы не было болей в спине.
Подробнее:
https://www.eldiario.es/economia/volver-casa-pueblo-verano-gracias-teletrabajo-permite-reconectar-familia-amigos-bonito_1_13466331.html#Испания #Работа #Новости #eldiario
💻 Ноутбук на пляже: мечта фрилансера и что бывает на самом деле
В Instagram всё просто: босые ноги, коктейль, море, ноутбук на коленях. В жизни обычно получается наоборот — и сегодня рассказываем, почему «работать на пляже» почти всегда плохая идея.
📌 Что рисуют в соцсетях
- Откидываешься в шезлонге, наблюдаешь закат и спокойно отправляешь задачки.
- Батарея бесконечна, Wi-Fi ловит идеально, ветер тёплый и ласковый.
- Клиент пишет «какая красота», ты улыбаешься и закрываешь ноут.
⚠️ Что обычно происходит на самом деле
- Экран на солнце не читается: яркость выкручена на максимум, и всё равно виден только свой силуэт. Приходится щуриться и наклоняться, как над древней картой.
- Ноутбук греется на горячем песке, вентилятор воет, а через полчаса система уходит в троттлинг и начинает тормозить на ровном месте.
- Песок забивается в клавиатуру и порты, а капля солёного брызга — это уже риск для электроники. Коррозия не спит.
- Ветер относит бумаги, шлёпает крышкой и приносит песок в кофе, который ты только что купил.
- Wi-Fi на пляже обычно отсутствует, мобильный сигнал мечется между 3G и «поиск сети», звонок с клиенту обрывается на «алло, алло, я вас не слышу».
- Батарея тает вдвое быстрее из-за яркости и жары, а розетки рядом, как правило, нет.
- Солнцезащитный крем на пальцах + тачпад = сюрприз: курсор живёт своей жизнью, а экран покрывается жирными отпечатками.
- А ещё — безопасность: отвернулся за напитком, и ноутбука нет. Или его заливают дети, пробегающие мимо.
Совет: пляж — для отдыха. Если очень хочется «на природе», выбирай террасу кафе с тентом, розеткой и Wi-Fi, а море держи в поле зрения как декорацию, а не как рабочее место. Продуктивность выше, а техника проживёт дольше.
#Работа #Испания #Remote
⚡ 10 полезных фраз на испанском для работы визажистом
Короткая подборка базовых выражений, которые помогут принять клиента,
согласовать образ и аккуратно выполнить макияж.
С клиентом и работа над макияжем
1. ¿Qué tipo de maquillaje busca? — Какой макияж вы ищете?
2. ¿Es para día o para noche? — Это на день или на вечер?
3. ¿Puede venir a la prueba de maquillaje? — Можете прийти на пробу макияжа?
4. Voy a limpiar e hidratar la piel. — Я очищу и увлажню кожу.
5. Tengo que aplicar la base. — Мне нужно нанести тональную базу.
6. ¿Le gusta este tono de labios? — Вам нравится этот оттенок губ?
7. No toque la cara, por favor. — Лицо не трогайте, пожалуйста.
8. Espere cinco minutos a que seque. — Подождите пять минут, пока высохнет.
9. Ya está listo el maquillaje. — Макияж готов.
10. ¿Quiere que le explique cómo retocarlo? — Хотите, объясню, как подправить?
#Работа #Испания #Визажист
⚡ Работа визажистом в Испании: специализации и реальные доходы
"Социальный" визажист (maquillaje social, novias, eventos), кино/ТВ
(efectos especiales, caracterización) и промоутер-консультант в
парфюмерии — это три разные ветки. Пост про самую массовую: maquillaje
social — свадебный и вечерний макияж на заказ.
📌 Что важно знать о профессии
- Допуск к работе: Профессия не регулируется, Carnet Profesional или
Colegio Profesional не нужны. Учебный путь — FP de Estética y Belleza
(grado medio/superior) или частные школы макияжа. Омологация диплома
для не-ЕС не требуется.
- Точки роста: Контент для соцсетей (Reels, TikTok) и maquillaje editorial
для брендов — спрос на визажистов для съёмок вырос заметно.
- День визажиста отмечают 24 июня (Día del Maquillador/a, в память о
Bud Westmore).
💰 Сколько платят
- В штате (parfumería / grandes almacenes, по конвенио comercio):
Новички-промоутеры (promotor/a) — от 1 100 € до 1 300 € netos в месяц.
Опытные — 1 400 € – 1 700 € netos в месяц.
- Сдельная оплата (comisión): В салоне красоты на условиях autónomo —
обычно 40–50 % от стоимости услуги достаётся мастеру, остальное салону.
- Своя клиентура (Autónomo): Maquillaje de evento — 60€–120€, maquillaje
de novia — 150€–300€ (с prueba incluida). Потолок упирается в портфолио
и рекомендации.
Вывод: войти можно через FP Estética y Belleza или частные курсы. Спрос
на social/content-визажистов в Испании держится ровно.
#Работа #Испания #Визажист
🏠 ЦЕНЫ НА ЖИЛЬЁ ВЫРОСЛИ НА 8,8%
По данным Генерального совета нотариатов Испании (Consejo General del Notariado), в первом полугодии 2026 года цены на жильё выросли на 8,8% в годовом исчислении и превысили 2 100 евро за квадратный метр (в среднем по стране — 2 114 €/м²).
ГЛАВНОЕ
• Покупки-продажи жилья (compraventas) снизились на 7,7% за полгода — рынок остыл, но цены продолжают расти.
• Цены выросли в 15 из 17 автономных сообществ; упали только на Балеарах (-2%) и в Наварре (-0,4%).
ГДЕ ПОДОРОЖАЛО СИЛЬНЕЕ ВСЕГО
• Кантабрия: +41,6% (2 286 €/м²)
• Мурсия: +22,1% (1 457 €/м²)
• Валенсия (C. Valenciana): +21% (1 951 €/м²)
САМЫЕ ДОРОГИЕ РЕГИОНЫ
• Мадрид и Балеары: свыше 4 000 €/м²
• Страна Басков: 3 200 €/м²
• Каталония: 2 526 €/м²
ИПОТЕКИ
• Средняя сумма ипотеки выросла на 7,3% и достигла 188 785 €.
• 53,7% купленных квартир были оформлены в ипотеку, в среднем покрывалось 72,3% от цены.
• Количество ипотечных кредитов практически не изменилось (+0,2% в год), а продажи без ипотеки упали — то есть легче купить жильё стало только тем, у кого есть свои деньги.
Подробнее:
https://www.eldiario.es/economia/precio-vivienda-sube-8-8-primer-semestre-supera-2-100-euros-metro-cuadrado-ventas-caen-7-7_1_13469824.html#Испания #Работа #Новости #eldiario
🏦 НОВАЯ ГИБКАЯ ПЕНСИЯ ВСТУПАЕТ В СИЛУ
В пятницу 28 августа в Испании вступает в силу обновлённая «гибкая пенсия» (jubilación flexible). Правительство утвердило её в мае 2026 года, чтобы оживить эту почти не пользовавшуюся спросом меру.
ЧТО ЭТО ТАКОЕ
Гибкая пенсия позволяет человеку, который уже вышел на пенсию, вернуться на работу на условиях неполного дня (trabajo a tiempo parcial) и одновременно получать пенсию. Пенсия при этом уменьшается пропорционально отработанным часам.
ГЛАВНЫЕ НОВШЕСТВА
• Отменён «карантин»: подать заявку можно с первого дня получения пенсии.
• Расширен диапазон рабочего времени: теперь от 33% до 80% полной ставки (раньше было 25–75%).
• Впервые гибкую пенсию можно сочетать с работой на себя (cuenta propia) — но только если в течение последних 3 лет перед пенсией вы НЕ были оформлены как автономо (в режиме RETA). В этом случае можно получать до 25% пенсии.
• Новые финансовые стимулы: если вернуться на работу спустя 6+ месяцев после пенсии:
— при занятости 55–80% ставки — пенсия повышается на 25% на время работы;
— при занятости 33–55% ставки — на 15%.
• Те, кто вышел на пенсию досрочно не по своей воле, могут пересчитать пенсию в бóльшую сторону за счёт новых отчислений.
Исключения: норма не распространяется на госслужащих (funcionarios civiles del Estado), военных и работников органов юстиции.
КОНТЕКСТ
Доля «отложенных» пенсий (jubilación demorada) выросла с 4,8% в 2021 году до 10,9% в прошлом году, а доля досрочных пенсий снизилась с 43% (2018) до 30%.
Подробнее:
https://www.20minutos.es/lainformacion/economia-y-finanzas/asi-es-nueva-jubilacion-flexible-que-entra-vigor-este-viernes-mas-incentivos-economicos-podran-pedirla-tambien-los-autonomos_7030124_0.html#Испания #Работа #Новости #20minutos
📰 БЕЗРАБОТИЦА В ИСПАНИИ УПАЛА НИЖЕ 10%
По данным Encuesta de Población Activa (EPA) за второй квартал 2026 года, уровень безработицы (tasa de paro) в Испании впервые с 2008 года опустился ниже 10%.
Несмотря на это, отчёт Observatorio de las Ocupaciones службы занятости SEPE показывает: некоторые вакансии по-прежнему очень сложно закрыть. Работодатели жалуются на:
• нехватку кандидатов,
• недостаток опыта,
• нехватку технических навыков (competencias técnicas).
Это значит, что даже при низкой безработице отдельные профессии остаются «дефицитными» — на них трудно найти работников.
Подробнее:
https://www.20minutos.es/empleo/quien-quiere-estos-trabajos-las-profesiones-que-mas-cuesta-cubrir-espana_7026039_1.html#Испания #Работа #Новости #20minutos
📊 БЕСПЛАТНЫЙ КУРС ПО ИИ ДЛЯ МОЛОДЁЖИ
SEPE сообщает о бесплатном курсе «Reactiva Tu Futuro con IA: Herramientas Sencillas para Emprender» — простые инструменты ИИ для тех, кто хочет начать своё дело.
Курс проводит фонд INCYDE (Fundación INCYDE) при поддержке Европейского социального фонда (FSE).
ДЛЯ КОГО:
• Молодые люди, записанные в системе Garantía Juvenil (молодёжная гарантия) — программа ЕС для молодёжи, не занятой работой и учёбой.
Цель — помочь участникам освоить базовые инструменты искусственного интеллекта и применить их для запуска своего небольшого дела.
Источник:
https://www.sepe.es/noticia/SEPE/2026/Agosto/curso-gratuito-ia-herramientas-sencillas-emprender-incyde#Испания #Работа #Новости #SEPE
🏖️ Отпуск в Испании: минимум 30 календарных дней
Estatuto de los Trabajadores (статья 38) устанавливает правила отпуска:
Главное:
• Отпуск — оплачиваемый, минимум 30 календарных дней (días naturales) в году.
• Отпуск нельзя заменить деньгами.
• Дать меньше 30 дней — нарушение закона.
• Даты отпуска согласуются между работником и работодателем. Работодатель не может навязать дату в одиночку.
• Если стороны не договорились — дату решает суд по трудовым спорам (juzgado de lo social), быстро и вне очереди.
• Работодатель обязан предупредить о датах отпуска минимум за 2 месяца до его начала.
Если отпуск совпал с больничным (incapacidad temporal):
• Беременность, роды, кормление или приостановка контракта — отпуск не «сгорает», его можно взять позже, даже если год уже закончился.
• Другие больничные — отпуск можно перенести, но не позднее 18 месяцев с конца того года, когда он был положен.
Подробнее:
https://www.expansion.com/expansion-empleo/2026/08/27/6a86fc8d468aeb7a048b45a7.html#Испания #Работа #Новости #expansion
😴 Отдых между сменами: закон даёт минимум 12 часов
Estatuto de los Trabajadores (статья 34.3) устанавливает: между концом одной смены и началом следующей работник имеет право не менее чем на 12 часов отдыха. Если работодатель не даёт этот перерыв — он нарушает закон.
Главное:
• Обычная рабочая смена не может превышать 9 часов в день.
• Превысить 9 часов можно только если это разрешает конвенио (коллективный договор) или есть согласие с представителями работников.
• Даже при таких исключениях 12 часов отдыха между сменами — обязательный минимум, его нельзя нарушать.
• Несовершеннолетние до 18 лет: не более 8 часов эффективной работы в день (включая время обучения), даже если работают у нескольких работодателей.
Отдых внутри смены (статья 34.4):
• Если смена длиннее 6 часов — перерыв минимум 15 минут.
• Для работников до 18 лет при непрерывной смене дольше 4 часов 30 минут — перерыв минимум 30 минут.
• Перерыв может считаться рабочим временем, если это прописано в конвенио или в договоре.
Если работодатель нарушает эти нормы — он нарушает закон.
Подробнее:
https://www.expansion.com/expansion-empleo/2026/08/27/6a887a31e5fdea683d8b4599.html#Испания #Работа #Новости #expansion